O PDVE no Bradesco

O PDVE no Bradesco 

O Banco Bradesco anunciou nesta semana um Programa de Demissão Voluntária Especial com prazo entre 17 e 31 de agosto para adesão. 

Não houve por parte do banco nenhuma manifestação prévia nem contato com o Movimento Sindical a fim de informar a decisão.

Na mídia o Bradesco informou que pretende chegar a 5.000 adesões ao programa, mas que o mesmo pode chegar até 10.000 adesões (Isto é - Dinheiro edição de 14/07).
Para o Movimento Sindical que não negocia demissões esta decisão unilateral do Bradesco pode trazer consequências diversas, dentre elas a sobrecarga aos empregados que continuarem no banco.

REGRAS 
Pelas regras divulgadas pelo banco, são considerados elegíveis para o Plano os bancários já aposentados pelo INSS (por idade ou tempo de contribuição) ou que estejam aptos a requerer o benefício e aqueles que trabalham em uma das empresas da Organização Bradesco há, pelo menos, 10 anos.

A título de indenização o Bradesco anunciou indenização equivalente a 60% da remuneração fixa do mês de junho de 2017, por ano trabalhado, limitada a 12 salários; as verbas rescisórias previstas em lei para dispensa sem justa causa; plano de saúde e odontológico mantido por 18 meses, sem ônus; e auxílio cesta alimentação em valor equivalente a seis meses de vale-alimentação, creditado em parcela única no cartão alimentação.

O Bradesco conta hoje com 106.644 empregados sendo que este número aumento em 15.249 com a incorporação do HSBC. Vale ressaltar que "na ponta do lápis" considerando a incorporação, desde que a mesma aconteceu (setembro/2016), já foram reduzidos quase 3.300 postos de trabalho e fechadas 192 agências.

O QUE FAZER 
Para o Presidente da Federação dos Bancários do Paraná, que também é Presidente do Sindicato dos Bancários de Cascavel, Gladir Basso, a primeira e maior recomendação para o bancário é não ter pressa uma vez que a decisão é estritamente pessoal.

Será necessário que cada um avalie, além das condições oferecidas pelo banco, a situação do mercado de trabalho, expectativas de re-colocação profissional e todos os impactos que a adesão pode trazer para cada um e sua família quando for o caso.